Psychologie du manager - Pour mieux réussir au travail
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| Patrick Amar | ||||
| 50 petites expériences de psychologie | ||||
| Dunod | ||||
| 10/09/2008 | ||||
| Français | ||||
| 242 pages | ||||
| 3 MB | ||||
[tab] [content title="Description"]Pensée positive, mécanismes de défense, intelligence émotionnelle, communication persuasive, dissonance cognitive, théories de l'engagement, de la motivation, du leadership, différences interculturelles, stress, bonheur du manager, etc., autant de concepts qui renvoient à des théories issues de la psychologie. A partir d'expériences fondatrices de la psychologie clinique, sociale et organisationnelle, cet ouvrage synthétique propose des concepts et outils permettant d'éclairer et d'enrichir les pratiques managériales et le développement personnel et professionnel. Un livre à lire de toute urgence pour conjuguer performance et bonheur au travail ![/content] [content title="Sommaire"]Le manager face à lui-même.
Le manager face au groupe
Le manager face à l'organisation[/content] [content title="Biographie de l'auteur"]Patrick Amar est psychologue, psychothérapeute et coach de dirigeants. Il est le co-fondateur et le directeur d' Axis Mundi, une société de conseil en management et relations humaines, également spécialisée dans la santé et la performance au travail. Il est l'auteur de Psychologie du manager (Ed. Dunod 2008) et de J'arrête de stresser (Eyrolles 2013) avec Silvia André.[/content] [/tab]
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